人,作為勞動力被淘汰,往往不是你不優秀,而是因為你的知識結構以及建立在這知識之上的行為方式過時了;
企業,同產品一樣有生命周期,被替代往往不是因為經營不善,而是因為你的多數員工沒有及時得到新的知識、技術和創新;
地區,作為孕育勞動力與企業之地,你的孔雀它處飛,不是因為他們不要故土,而是你的土壤缺乏持續不斷的澆灌與培育。
因此,新稀提倡終生學習、時時感悟:
頭腦清醒 心態平和 誠信文明 團結協作
謙虛謹慎 熱情待客 研究失敗 借鑒成功
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